Трудовой кодекс обязывает работодателя выплатить работнику, который попал под сокращение, выходное пособие. В некоторых случаях придется содержать его и после увольнения. Как рассчитать причитающиеся уволенному суммы и каков порядок их налогового и бухгалтерского учета, расскажем в статье.
Увольнение является юридической процедурой, в результате которой должны быть полностью соблюдены права работника, с которым рассторгается трудовой договор.
Многие руководители и менеджеры по персоналу задаются вопросом, какие плюсы и минусы имеет прием на работу сотрудников без опыта. Одни говорят, что в этом нет ничего страшного. Другие, наоборот, выступают против таких действий.
Почему компании становятся успешными и лидируют на рынке, а их конкуренты никак не могут справиться с поставленными задачами? Почему некоторые всё успевают, а большинство находится в состоянии вечного стресса и на все вопросы отвечает: «Подождите. Не сейчас. Очень много работы». Почему у одних растет прибыль, а у других убытки? «Газета.Ru» выбрала три истории о неэффективном тайм-менеджменте в крупных, средних и небольших компаниях и попросила экспертов оценить описанные ситуации.
Почему сотрудники не всегда выкладываются на 100%? Как оценивать их эффективность и правильно мотивировать? «Газета.Ru» выбрала три истории о неэффективных сотрудниках и попросила экспертов оценить описанные ситуации.
Нетактичное общение с важными клиентами, скандалы с коллегами и попросту хамство в ответ на справедливые замечания - имеет ли право руководитель на основании этого уволить работника? Соответствующей статьи в Трудовом Кодексе нет.
Самый простой способ ничего не узнать о кандидате - попросить его рассказать о себе
В компании появился сотрудник, который постоянно находится в расслабленном состоянии, умело перекладывает свои обязанности на других и больше всего озадачен тем, как бы не перетрудиться.
Что делать директору? Можно ли изменить ситуацию?
Какую мотивацию получают ваши сотрудники? 15 молодых успешных предпринимателей деляться своими секретами. Вот их лучшие ответы.